導入事例

株式会社ジャパン・マーケティング・エージェンシー様様
ESキッチン導入企業様

『ランチをもっと充実させたい!』従業員への想いを食事補助で届ける!

株式会社ジャパン・マーケティング・エージェンシー様

その他

従業員数75人
( 男女比率7:3 )

ESキッチン導入後に改善された項目
  • 福利厚生の充実

  • 従業員満足度の向上

  • 健康経営へ意識向上

ESキッチン導入

<社食導入企業紹介>株式会社ジャパン・マーケティング・エージェンシー様

会社・組織についてお聞かせください。

私どもジャパン・マーケティング・エージェンシーは、1968年の創業以来、日本を代表する様々な企業のマーケティング活動を支援してきました。
市場調査・マーケティングリサーチを主軸とし、生活者の声をもとに企業の商品開発やサービス改善を支援しています。
アンケートやインタビュー、行動観察などを通じて、単なる数値や意見の収集ではなく、その背景や本質まで深掘りし、企業の意思決定につながる提案を行っています。
社内には調査専用のテストルームやインタビュールームも備えていて、日々さまざまな調査を実施しています。

現在は、リモートワークを積極的に導入しており、柔軟な働き方によって自分らしく働ける環境づくりを目指しています。

ESキッチン導入前の課題はどのようなものがありましたか?

近年の物価高によるランチ代の上昇が課題となっていました。
オフィス周辺には飲食店が多いものの、以前にも増して、出社時のランチ(外食・コンビニ利用)への出費がかさむようになってきました。
そこで、出社して働く社員を会社としてバックアップしたいと考え、今回の食事補助を導入しました。

ESキッチン導入のきっかけや決め手はどんなことでしたか?

ESキッチンを知ったきっかけはインターネット検索でした。
オフィス向けの設置型社食サービスを複数比較検討する中でESキッチンを見つけ、他社のサービス内容と合わせて検討を進めていきました。

導入の決め手は、1品100円という手軽な価格設定と、運用のシンプルさにあります。
他社サービスと比較してもコストパフォーマンスが非常に高く、何より試食の際に感じた「圧倒的な美味しさ」が、今回のサービスを選定した最大の理由です。

ESキッチン導入後の社内での変化を教えてください。

導入当初は、社員が「こんな福利厚生があるんだ?!」と驚きながら冷蔵庫に集まっていましたね。
こうした先進的な福利厚生の導入自体が新鮮だったこともあり、「うれしい」「想像以上だ」といった喜びと驚きが入り混じった、前向きな声が多く聞かれました。

これまで外食やコンビニの利用が主流であった社員に対し、新たなランチの選択肢を提供することが可能となりました。
一方で、持ってきたお弁当と組み合わせて副菜として利用するなど、個々のスタイルに応じた柔軟な活用も広がっています。

食事補助サービスとしての運用面はいかがでしょうか?

注文システムについては非常にシンプルで使いやすく、注文作業も負担感がなく、気軽に利用できています。

配送後の補充作業についても現在の利用数であれば特に手間は感じていません。
これからガラス扉タイプの冷蔵庫導入も予定しているので、今より商品が見やすくなることで、さらに利用率向上を期待しています!

今後の活用への期待と、導入を検討している企業様へ向けたメッセージをお願いします。

ESキッチンのオフィス社食は、美味しさやコストパフォーマンスの高さ(導入のしやすさ)はさることながら、それ以上に『会社が社員を大切に想っている』という温かいメッセージを届けられるサービスだと思います。
食事補助という枠組みを超えて、従業員満足度の向上や企業のブランディングにもピッタリな福利厚生だと思うので、いろいろな企業にオススメできます!

インタビューのご協力ありがとうございました。
今後も引き続き、株式会社ジャパン・マーケティング・エージェンシー様を全力でサポートさせていただきます。

企業名株式会社ジャパン・マーケティング・エージェンシー様
業種 その他
従業員数75人
住所東京都渋谷区宇田川町13-11 KN渋谷1ビル 6階
URL https://www.jma-net.com/

『ランチをもっと充実させたい!』従業員への想いを食事補助で届ける!

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