バックオフィス担当必見！福利厚生EXPOで多かった質問集！

【関西】総務・人事・経理week2024内「福利厚生EXPO」に３日間出展しました！
「食事補助・昼食補助」「設置型社食」「オフィス社食サービスのサービス内容」「ランチの福利厚生の社食としてのニーズ」「健康的なオフィスランチの意義」などなどについてのあらゆる角度からのご質問をいただきました！
HPや資料には載っていない社食サービス導入・外部委託の「リアル」な面にみなさまには高い興味を抱いていただいていたように感じました。
実際に福利厚生EXPOで冷蔵庫などを目の前に設置型社食のイメージができる展示会では、より実際の導入環境での運用に伴う込み入ったご質問や疑問が多く飛び交っていました。

福利厚生EXPOにてESキッチンのブースに注目していただいたご担当者様からのご質問は、今後のみなさまへのサービスのご検討にも参考になるものも多くありましたので、今回みなさまへ共有させていただきます！
これまでに設置型社食サービスの導入・外部委託を検討した企業様だからこそ感じる疑問や、展示会で最新の情報をキャッチできる環境だからこそ感じた質問など様々です！
これらは社員が喜ぶあると嬉しい福利厚生の導入を目指す企業様にとって、有益なものばかりです！
導入にあと一歩踏み込めない・・と感じているご担当者様必見！是非最後までご覧ください♪

【関西】福利厚生EXPOで食事補助の注目ポイントは・・○○？

今回の福利厚生EXPOではインテックス大阪で開催され、関西圏のあらゆる企業様がご来場されました。
職種は製造業・メーカー・住宅関連・サービス業・医療関係など様々な企業の、特に総務のご担当者様がより具体的なサービス運用について興味津々な様子でご質問をいただきました♪
職種や職場環境で起こりうる疑問から、関西ならでは(？！)のご質問もありました。

他の社食業者様のサービスのチラシを片手に社食のコストや、サービスを比較される中でのご質問も多く、一見同じ様に見えても、それぞれの社食業者の特徴には実は異なる部分も多いため、企業ごとにマッチングを大きく左右するポイントもあることで、特にみなさまから多くのご質問をいただきました。

それでは、さっそくQ＆A方式でご紹介していきます！

バックオフィス担当の多くが注目？！食事補助サービスのシステム

『Q.料金システムはどうなっているの？』
A.料金プランはとってもシンプル！
COOL便/ES50プランは【業界最安値】基本料金の27,000円(税別)のみ！

展示会でこのご質問が多かった理由は、特に他の社食サービスと経費を比較されている企業様が、他社料金システムについても情報収集されていたことにあります。
他サービスで多いパターンとして
「基本料金+商品代金」
「基本料金+商品代金–売上」
という風に毎月の利用状況に応じて料金が変動するサービスが多くあります。
その中でもESキッチンのオフィス社食サービスは、毎月変動しないシンプルな料金プランであるために、確認という意味を込めてご質問をいただいていました。

陳列から廃棄は導入企業様へお願いするお得プランのCOOL便
陳列から廃棄まで丸っとESキッチンにおまかせ！ES便
どちらも料金システムは同じで、プランの変更がなければ料金は毎月同じとなる点においては、経理のご担当の方からご好評でした！

『Q.賞味期限の管理はどのようにするの？』
A.ES便の場合には、ほぼ管理は不要！
フレッシュサラダやフルーツなど賞味期限の短い商品が万が一余ってしまった場合のみ専用システムへ廃棄登録をお願いしています。
COOL便の場合でも専用のシステムへの登録のみでOK！ややこしい管理は不要です。
また、チルドのオフィス惣菜の賞味期限は毎月「15日」と「月末」に設定されているので、毎日のチェックを不要とし、なるべく管理される方の負担を最小限にしています！
→フレッシュサラダやフルーツの管理も不安・・という場合には専用システムで短い賞味期限の商品は入荷しないという様にバランス調整も可能です♪

関西の福利厚生EXPOならでは？！アノ問題は・・？

『Q.料金を払わず商品をそのまま持ち帰りしてしまう人がいるのでは・・』
A.特に、出入りの多い場所への設置や複数の業者や雇用形態の方が利用する環境等、防犯性の高い運用をご希望の企業様には【自動販売機プラン】をご提案させていただいています♪
冷蔵庫設置では廃棄登録時に支払い金額との差額からESキッチンで従業員様のお支払い状況を確認します。

導入時のご案内で「10％以上料金が合わない場合にはご相談させていただきます。」としています。
が・・実はこれまでたくさんの企業様が運用する中で実はこういった問題は『発生していません！』

食堂や休憩スペースといった他の人の目があるところへの設置がメインとなること、キャッシュレス決済で現金のように持ち合わせがない！ということにならないことが意外とポイントになります。
そして「一品100円」ならパパッと払ってしまうことへのハードルが低いことなど様々な条件から、これらの不安も運用上の問題になることはありません。
それでも環境的に不安が残る場所への設置にはカメラや防犯セットのご案内もできますので、お気軽にご相談ください！

『Q.正直、お得すぎませんか・・？』
オリジナル商品以外にもスムージーやプリンなど有名メーカー様の商品ラインナップもある中で、コンビニやスーパーでは絶対に100円で買えない「お買い得商品」のオフィス惣菜のラインナップにビックリされた方から多くいただいたご質問です！

A.ESキッチンは物価高騰にも負けず、従業員様には一品100円での食事補助・昼食補助を続けます！
美味しくて安くて使いやすい！この条件をキープすることで「社員が喜ぶあると嬉しい福利厚生」を実現します。
離職率低下や健康経営に有効に活用できる社員が喜ぶあると嬉しい福利厚生の社食サービスをお届けし続けています。
日本全国の生産者様、製造業者様との繋がりで一品100円でハイクオリティの社食惣菜を実現しています♪

オフィス設置型社食サービスの使い方の柔軟性に関するご質問♪

『Q.本社は社員食堂があるので、人数の少ない支店だけ導入したい』
A.ESキッチンのオフィス社食サービスは50食/月～導入・外部委託OK！
最小導入人数の目安は～7名とミニマムプランで、これまで食事補助の導入を諦めていた小規模企業様や少人数の支店でもご利用できます♪
健康経営優良法人の認定クリアには「全ての従業員」が企業から健康に関するサポートを受ける必要となるため、勤務場所で差をつけることなく導入できるサービスが必要となります！

『Q.短期間の建築現場などの事務所に設置できる？』
A.ESキッチンのオフィス社食サービスは４ヶ月目以降は１ヶ月単位で契約の見直しOK！
プラン変更はもちろん、半年や8か月といった短期間での期間限定の現場にも導入できます♪
さらにメニューバランスの変更で「女性が多い本社の事務所はスイーツ多め、体力仕事の現場はお肉中心！」と同じ企業でも設置場所毎にプランや内容を調整することもできるます。
なるべく食品ロスを減らす運用となるため、SDGsの取り組みにも大きく貢献できます！

バックオフィス担当様も納得！充実の福利厚生EXPO♪

他にもおもしろい着眼点のご質問もたくさんいただきました！
スタッフの回答に「なるほど！」と新たな発見があったようで、素敵な交流がうまれました。
こういった交流も、充実した展示会の醍醐味だと感じられました♪
ご紹介した質問の他にも福利厚生としてのオフィス社食サービスの活用について、気になる事がありましたらお気軽にお問い合わせください！
どんな小さなことでも喜んでお答えいたします！

実際の展示会現場ならではの良さもたくさんありますので、お近くで開催がある場合には是非一度お立ち寄りください♪
改めて、今回ESキッチンのブースでお話いただいたみなさま、ありがとうございました！

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