【2022年11月】オフィス社食サービスの食事補助を全国へ！

みなさまこんにちは！オフィス社食サービスを全国へお届け！ESキッチンです。
2022年11月16日～18日にインテックス大阪で開催される【関西】総務・人事・経理 Weekへの出展が決まりました！
この総務・人事・経理 Weekとは、関西最大級規模で開催されるバックオフィス向けの専門展示会です。
最新のソリューション約250社が出展し、その場で商談～見積もり・受注までをワンストップで実現可能できる大注目のイベントです。
関西では今回で第7回となるこの展示会ではこれまでに出展社の新規販路拡大や売上向上に貢献しており、課題解決や比較検討に大きく役立てる場として、年々規模が拡大しています。
そしてこの展示会に今年から【健康経営EXPO】の新規開催が決定しました。
ニーズが急上昇している「健康経営」に関する最新ソリューションが関西に集結すると大注目で、10月に開催された東京展では大盛況でした！
今回は当日までの予習も兼ねて、健康経営が注目される秘密とESキッチンのオフィス社食サービスについてご紹介します！

ESキッチンのオフィス社食サービスを全国へ！

私たちESキッチンでは福利厚生の充実が経営者と社員の絆の架け橋に重要な役割を果たしていると考えています。
『お疲れ様をめしあがれ』
この気持ちを全国の企業様へ届けることで、働き方の変わった新しい時代でも持続可能な企業となるためのお手伝いができると確信しています！

社員が喜ぶあると嬉しい福利厚生である人気のサービスは「食事補助」です。
生活に最も密接に関わるものが仕事を頑張る従業員さん達にとっての安心となり、企業エンゲージメント(企業との深いつながりを持つ関係性)の向上に繋がります。
企業の経営を左右する働く従業員さん達のサポートは、近年の働き方改革とコロナ禍による多様化により職場選択の幅が急拡大したことで重要視されるようになりました。

そして、総務・人事・経理 Weekへの新規出展となった「健康経営」が広がっている背景には、SDGsの活動をはじめとしてよく耳にするようになった持続可能な社会という考えが拡大していることにあります。
高度経済成長期ののちにバブル崩壊、そしてリーマンショックによる経済への急激な大打撃の発生の他に異常気象でも経済的被害がいつ起こるか分かりません。
刹那的な考えのままの現代社会では、未来に生きる子供や孫以降の世代が幸せに暮らせるような100年後、さらにもっと先の世界を見つめながら今を生きる考え方には持続可能な社会を目指すことが最重要と考えられています。
健康経営は企業と従業員の双方の将来を長い目で見たときに、もっとも充実して経営にも貢献できる有意義な取り組みとして注目が集まっています。
最新の技術や一時の利益も大切ですが、それらを継続させるためには知識と経験を持った従業員さんと共に企業として歩んでいくことが重要です。
働く上での「健康」は心身を支え、仕事の質を向上させます。
その効果は決して派手なものではありませんが、確実に企業の経営を支える後ろ盾となっています。

これだけの重要な役割を担う「オフィス社食サービス」の食事補助を関西の皆様へ、直接ご紹介出来る【関西】総務・人事・経理 Weekを私たちもとても楽しみにしています！

新時代の社食業者のサービス内容をご紹介

これまでの「社食」といえば、食堂が一般的でした。
食堂が設置できる企業やサービスが提供できる環境が整っている企業でなければ、福利厚生に食事補助が選ばれることはありません。
宅配のお弁当などで導入している企業もありますが、エリア限定や〇食以上～と決まりがる場合も多く、決して中小企業の社食導入・外部委託は手軽と言えるサービスではありませんでした。
人気の福利厚生にもかかわらず、中小企業にとってはハードルが高く導入しづらいサービスになっていました。

ESキッチンはそんな中小企業様にこそ、従業員様との懸け橋におすすめな食事補助の導入が必須だと考え、これからの働き方にもマッチしたプチ社食のサービスをご提供しています。
・社食業者として味と栄養バランスを追求した人気メニューの開発
・導入のしやすさはピカイチ！初期費用￥0で電子レンジと設置スペースだけあればOK！
・50食/月～幅広いプランをご用意♪～5名の拠点からの導入OK！
・健康経営の目標達成項目にも貢献！

他にもメリットたくさんのESキッチンは・・
☆オフィス設置型社食で安さNO.1！☆

安さNO.1でおいしさも人気のプチ社食は「コスパがいい！」と大好評です。
メニューも充実のラインナップで、昼食補助はもちろん持ち帰りで夜食や朝食にご家庭でも活躍できる新しい食事補助のカタチです。
毎月20種類の中にはメインおかずはもちろん、主食や副菜、デザートやサラダまで取り揃えています！
ラインナップは半分が月替わりで入れ替えとなるので、導入企業の従業員様からは
「毎月の新メニューは、みんなの楽しみになっています♪」
とのお声も多く寄せられています。

従業員ファーストな企業様の福利厚生におすすめ

ESキッチンに導入のご相談でお問い合わせをいただく中でも、経営者様のご意見で最も多いものが
「従業員が働きやすい、会社に来たくなるような環境構築がしたい。」
といった【従業員ファースト】のお気持ちを届けたいというお声です。
企業と従業員様の繋がりは給与面だけでは本当の意味で絆を深めることは出来ません。
お互いの信頼関係を築くことが大切です。
想いを言葉だけでなくカタチにしたい、と考える経営者様は本当に社員が喜ぶ福利厚生の導入という考えにたどり着く方が多く、この取り組みにより実際に離職率低下の結果を出している企業は数多くあります。
労働時間や給与、勤務地などをすぐに改善することが難しく、労働環境の整備に頭を抱えている企業の経営者様は多く、その解決策を見いだせずに人員不足による業績悪化や最悪の場合廃業にも追いやられてしまいます。

現状打破には従業員ファーストが効果的な考えであると、働き方が変容した近年で再注目されるようになり、その流れで福利厚生サービスの多様化や充実も広がりを見せているということですね。
様々なサービスを導入しても、利用率が低ければ従業員満足度には効果がありません。
実際にESキッチン導入企業様の中でも
「レクリエーションやイベント系の福利厚生を導入していましたが、社員があまり利用していない現状に気づいて・・」
「年齢層の広い職場なので、社員みんなが喜ぶ福利厚生を選びたいと思った。」
というご意見も多いです。

現在の従業員の方々にとってのニーズは何か？
どうすれば喜ぶ顔が見られるか？
そんなお悩みをお持ちの企業様は是非ご相談ください！

「お疲れ様をめしあがれ」社食惣菜を無料で召し上がれ！

【関西】総務・人事・経理 Weekで、関西の皆様にお会いできることを楽しみにしています♪
展示会では実際にESキッチンの社食をお召し上がりいただけるご準備予定です！
試食だけでは決められない、という企業様もご安心ください。
社食1ヶ月無料キャンペーンもお申し込み受付中です！
50食分の社食惣菜を無料でご利用いただけます。
社食の導入にはコストの比較や使い勝手が重要ですが、これらは利用してみないことには判断が難しいですよね。
そんなお声にお答えして始まったキャンペーンです。
【関西】総務・人事・経理 Weekでももちろん、HPからもお申し込みいただけます！
ご不明な点があればまずはお話でも大歓迎です。
当日お会いできることを社員一同、楽しみにしております！